Zorgmanager zorgeenheid Geriatrie / Reumatologie

Zorgmanager | 28-36 uur per week | Bergen op Zoom en Roosendaal

Ben jij de bevlogen zorgmanager die wij zoeken? Dan ben jij de verbindende schakel tussen excellente patiëntgerichte zorg, kwaliteit van medewerkers, beleid en innovatie. Als geriatrie en reumatologie meer dan je affiniteit is - en je team daarin weet te inspireren – dan kun je in het ziekenhuis veel van de grond krijgen. Zo maak jij het verschil. En de zorg van morgen? Daar bouw jij alvast aan mee!

Werken in een afwisselende omgeving

Het Bravis ziekenhuis is modern en innovatief, met twee locaties in Roosendaal en Bergen op Zoom. De zorgeenheid Geriatrie / Reumatologie bestaat uit de polikliniek en de kliniek en bevindt zich op beide locaties. Geriatrie is het medisch specialisme voor de kwetsbare oudere patiënt met meerdere aandoeningen tegelijkertijd. Reumatologie is eveneens een breed specialisme. Voor beiden specialismen geldt multidisciplinaire aanpak en sterk in ontwikkeling. Met ondersteuning van een medisch manager en 2 teamleiders geef je leiding aan een multidisciplinair, goed opgeleid, team (40 fte).  

We dagen jou elke dag uit

Jij bent degene die weet wat er speelt om geriatrische en reumatologie  zorg in samenwerking met artsen, partners van de eerste lijn en thuiszorgorganisaties nu en in de toekomst goed te organiseren. Samen wordt gewerkt aan kwaliteitsverbetering en het implementeren van innovatieve ontwikkelingen. Je stimuleert en motiveert de teamleiders en het team zodat de focus ligt op kwaliteit en veiligheid voor de patiënt waarbij ieders inbreng ertoe doet. Naast de aandacht voor de eigen zorgeenheid heb je een belangrijke voortrekkersrol in de ontwikkeling van de zorg voor kwetsbare ouderen binnen het ziekenhuis en in de samenwerking in de regio. Het resultaat van jouw inzet? Een veilige werkplek, een hoge patiënt- en medewerkerstevredenheid én een effectieve en efficiënte inzet van mensen en middelen.  

Wij bouwen op jouw enthousiasme

Jij beschikt over een academisch werk- en denkniveau en hebt een relevante HBO opleiding gevolgd met vervolgopleidingen. Je hebt inmiddels ervaring opgedaan in een vergelijkbare functie en bent toe aan een nieuwe werkomgeving of je bent toe aan een nieuwe stap in je loopbaan. Je bent resultaatgericht en weet in dat verband anderen te motiveren en mee te nemen. Je hebt plezier en je komt tot je recht in de dynamiek van het ziekenhuis.  Natuurlijk beschik je over uitstekende managementvaardigheden en ben je cijfermatig goed onderlegd. Maar nog veel belangrijker vinden we het dat jij gepassioneerd bent en een drive hebt om van ieder dag een succes te maken.

Waar je het voor doet?

Zoals bij elk ziekenhuis zijn ook onze arbeidsvoorwaarden conform de CAO Ziekenhuizen – in dit geval functiegroep 65, met als fulltime salaris minimaal € 3.664,- en maximaal € 5.504,- bruto per maand. Daarnaast heb je de kans om mee te bouwen aan ons ziekenhuis van de toekomst in een professionele werksfeer, waarbinnen jij heel veel kansen krijgt om door te groeien en je te ontwikkelen. Want samen maken we morgen beter.

Iets voor jou?

Upload dan je cv en motivatiebrief als Word- of PDF-bestand voor 1 april 2020. Je ontvangt dan snel meer informatie over het vervolg van de procedure. Het gaat in eerste instantie om een aanstelling voor een jaar.

Wil je meer weten, neem dan contact op met Har Hendriks, zorggroepmanager beschouwend / oncologie via 088-7067229. De eerste gesprekken vinden plaats op 16 of 17 april a.s.

Ben je benieuwd hoe het is om in het Bravis ziekenhuis te werken bekijk dan het filmpje.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

 

Meer informatie

Bravis ziekenhuis is hard op weg om uit te groeien naar een zorgorganisatie die past bij de wereld van morgen. Maar om daar te komen hebben we ambitieuze mensen nodig. Idealisten die geloven dat zorg altijd beter kan. Nieuwsgierigen met de drive om nieuwe grond te verkennen. Pioniers die zich niet laten tegenhouden door de muren van het ziekenhuis. En optimisten, die de diversiteit in hun achtergrond, kennis en ervaring zien als de ideale voedingsbodem voor vernieuwing. Wil jij vanuit jouw passie invloed kunnen uitoefenen op de zorg van morgen? Dan ben jij hier op je plek. Want hier maken we morgen beter.